יש לי 15 שנות ניסיון בניהול משאבי אנוש. עבדתי בחברות מתעשיות שונות ומגוונות- חברות הייטק, סטארטאפ, חברות קטנות וגדולות, גלובליות ומקומיות. ראיינתי כ-5,000 מועמדים לעבודה ומתוכם גייסתי כ- 700 עובדים. כ- 90% מהעובדים שגייסתי הפכו לעובדים פרודוקטיביים גם בתקופות של שינויים ארגוניים משמעותיים.

​

והיום, אני מציעה ללקוחותי, חברות סטארט-אפ וחברות קטנות, שרות HR מקצועי וגמיש, המותאם לצרכי הארגון.

​

HR as a Service

בתהליך העבודה נבין את הצרכים שלכם ונתאים תכנית בהיקף המתאים לכם.

יחד נגיע להישגים הבאים:

• חיסכון משמעותי במשאבים (הוצאות כספיות וזמן ניהול)

• העלאת הרווחיות ע"י ייעול תהליכים ארגוניים 

• הון אנושי איכותי ומותאם לארגון

• עלייה בשביעות הרצון ושימור העובדים

• ניהול תהליכים אסטרטגיים מורכבים עם עובדים רתומים

• ובמידה ויש צורך בהפסקת עבודה או צמצומים – ניהול אנושי ומקצועי של התהליכים, תוך שמירה על מערכות היחסים עם העובדים העוזבים והנשארים